上下床廠家要提升整體的人力資源結構，首先要明白，“人才”不僅僅只是工作能力突出的績優(yōu)者，整個人力團隊整體能力提升才是上下床廠家鋒利的武器。只有將暫時未在“績優(yōu)”行列的人才真正加以挖掘，培育，將上下床廠家的每位員工都發(fā)揮其潛力，才能真正戮力壹心。本文源自上下床http://www.ladfc.com/。